Skip to content
moderne Führung

Führung: Die Zeichen der Zeit erkennen

Führungskräfte in vielen Organisationen erleben gerade, wie Talente das Unternehmen einfach verlassen. Ausgebrannt, überarbeitet und in vielen Fällen unterschätzt, beschliessen sie, nach Organisationen zu suchen, die sich besser um sie kümmern. Die Pandemie, die viele gezwungen hatte, von zu Hause…

Read more
Kontinuierlicher Verbesserungsprozess

Kaizen: in kleinen Schritten vorwärts

Wie Sie Ihre Arbeit und Alltag kontinuierlich verbessern Der Begriff Kaizen - was in etwa Veränderung zum Besseren bedeutet - wurde 1970 von Masaaki Imai in seinem Buch um Thema Organisationsentwicklung «Kaizen (Ky’zen), the Key to Japan’s Competitive Success“ geprägt.…

Read more
Einzelncoaching

Veränderungen mit Coaching auf die Sprünge helfen

Gedanken sortieren Wir alle haben Themen, die uns beschäftigen und mit denen wir alleine nicht so recht weiterkommen. Manchmal stehen wir vor einer grösseren Entscheidung bzw. Herausforderung und brauchen Austausch oder eine andere Betrachtungsweise, um das scheinbar unauflösbare Durcheinander von…

Read more
Leadership training

Führen mit der Haltung eines Leaders

Thomas ist Mitte 40 und arbeitet seit 15 Jahren mit vollem Engagement für eine internationale Hotelgruppe. Er wird in seinem Unternehmen für Fachkompetenz und Loyalität geschätzt - dennoch hat er es noch nicht geschafft, über das Middle Management Level hinaus…

Read more
Back To Top